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August 20 不要成为瓶颈！几年前，在负责新医院信息化建设的时候，一次和Oracle的一堆顾问交流技术问题，我当时有感而发了以下看法：
医院发展的瓶颈实际上就在我们这些中层身上，信息化建设又是瓶颈中的瓶颈，而信息化建设的瓶颈就是在我们这些人身上。我们对技术发展的理解，我们对业务需求的理解将直接影响到信息化水平的高低，而信息化水平的高低又直接影响到了各种管理和业务需求能否实现。因此，医院信息化负责人肩负着重任，应该拼命学习，不要让自己给医院发展拖后腿。
几年后，作为卫生行业信息化的顾问，我也一直有这样的认识：
客户邀请你为他们未来发展规划、设计甚至实现，这是对你的信任更是重大的责任。你的工作成果将直接影响到医院或者区域卫生未来的发展。你和你团队的知识、能力将是客户事业发展的瓶颈。因此一定要了解客户最重要和最迫切的需求，在每个专业领域为客户选择最好的顾问。
August 19 到一线去！！！不要窝在CBD堂皇的写字楼里！！！
到医院去！
去体会就医者的痛苦，去看看医生的生活，去和院长们聊聊他们到底需要什么！！
案头的胡思乱想不能产生有价值的知识！！
只有在一线，在血汗挣扎的一线，才能找到你工作的价值！！才能看到你工作的意义！！
到一线去！！
只有SB顾问才tmd没有医疗行业经历就去充大头蒜！！！
谈tm什么世界医疗趋势，谈tm什么中国卫生体制改革。。。三脚猫水平，看了几个ppt就当自己是大师了？
只有在医疗一线历练过的经验才值得尊敬！
放弃舒服的书房吧！放弃空调、咖啡、和数千元的大班椅吧！！
到你服务的行业一线去！！ August 18 没有个闷骚型的比赛可以看的吗？十分想去现场看奥运会！！！！
好几个机会，卖家低价卖票，最初是因为各种客观原因没去成。有票数不合适的，有时间不合适的，有地点不合适的。
但随着看转播越来越多，心理越来越没底儿，我问自己是否真的敢去现场看比赛？
在现场一定要把红旗的油彩抹在脸上么？一定要声嘶力竭的大呼小叫么？太tmd的bloody的疯狂了。
有没有个比赛，适合我这种闷骚型的，可以让我安静的坐在那里看，好球的时候鼓几下掌，不好球的时候微笑一下，可以品着冰镇饮料，扇着小凉扇的。
台球？高尔夫？温布尔顿的网球？ August 13 何为好公司，好领导，好员工？ just some scripts何为好公司？
青春期的祖国虽然不时让人联想到黄金甲和红高粱的俗套，毫无疑问，但凡看过NBC版或者在现场的开幕式都会被震撼。
1万多人两年的努力没有白费，世界各地征集的创意得到了展现，谋导团队的才能得到了肯定。
从效果上讲，开幕式的表演是成功的，且在同样的导演思路和客观条件下很难被超越。
然而，在一片歌舞升平，唐朝盛世归来的幻像背后，在民族大气辉煌展现的背后，某些不成熟时隐时现。 开幕式的小歌手因为长相不符合“国家利益”而被弃用。
转播中对领导人的刻意展现。
比赛中一边倒的加油声，和对失败者的嘘声。
...
不能否认当前的社会文化中有狭隘的成分，这来自于近代社会变革时期的教育和社会意识，乃至我们引以为傲的5k年历史。
49年算做民族新的诞生，当前的祖国好像青春期的少年，
充满激情、活力四射，努力被壮年们认同，
也许他的身体已经有些摸样，但心智还待成熟。
带着前世的骄傲和阴影，在自信和失落中成长。 |
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